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1000万DL突破!Creemaの成長を支えるインフラエンジニアを募集!

DevOps Engineer
Mid-career

on 2022-05-19

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1000万DL突破!Creemaの成長を支えるインフラエンジニアを募集!

Mid-career
Expanding business abroad
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Taisuke Myodo

株式会社セプテーニに新卒で入社し、人事と営業を経験。その後、現職株式会社クリーマに人事部門の立ち上げから参画。人事領域全般を担当しています。

Yuki Ohashi

1979年・NY生まれ。慶応義塾大学法学部卒業後、不動産大手ゴールドクレストへ入社し同期最速でマネジャー昇進。クリーマ創業に参画し、イベント/ストアDivの担当役員として、クリーマのリアル領域の事業を統括しています。

Megumi Shibata

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズに新卒で入社し、ウェディングプランナーを経験した後、広報担当となり、2013年に広報部長として部署を立ち上げる。現在は株式会社クリーマで、PR・デザイナー・映像クリエイターのチームを統括しています。

株式会社クリーマ's members

株式会社セプテーニに新卒で入社し、人事と営業を経験。その後、現職株式会社クリーマに人事部門の立ち上げから参画。人事領域全般を担当しています。

What we do

「本当にいいものが埋もれてしまうことのない、フェアで大規模な新しい経済圏を確立する」ことを目指しスタートした、日本およびアジア最大級のハンドメイドマーケットプレイス「Creema」を主軸に、クリエイターの活動を応援する様々なサービスを展開することで、まだ見ぬ巨大なクリエイター経済圏の確立と、クラフトカルチャーの醸成に力を注いでいます。 ■ マーケットプレイス事業 (日本/中国語圏) クリエイターと生活者がオンラインで直接作品を売買できる、アジア最大級のハンドメイドマーケットプレイス「Creema」の企画、開発、運営。 https://www.creema.jp/ ■ プラットフォーム事業 クリエイターが Creema のサイト上で作品をPRできるサービスや、Creema のプラットフォームを活用して、企業や自治体の商品・サービス・魅力をPRできるサービスの他、クリエイター向けのコンサルティング講座など Creema 会員向けの各種サービスを展開。 https://alliance.creema.co.jp/ ■ クラフトイベント事業 ・「ハンドメイドインジャパンフェス in 東京ビッグサイト」等の企画、製作、運営。 ・「Creema YAMABIKO FES」等の企画、製作、運営。 https://hmj-fes.jp/ https://www.yamabikofes.jp/ ■新規事業 ・クリエイターの創造的な活動を応援することに特化したクラウドファンディングサービス「Creema SPRINGS」の企画、開発、運営。 ・人気アーティスト・クリエイターのレッスン動画販売プラットフォーム「FANTIST」の企画、開発、運営。 https://www.creema-springs.jp/ https://fantist.com/videos
ハンドメイドインジャパンフェス
Creema 作品ページ
オフィスでの夏祭り
2020 年の上場パーティー
社内 MTG
年間表彰授賞式

What we do

ハンドメイドインジャパンフェス

Creema 作品ページ

「本当にいいものが埋もれてしまうことのない、フェアで大規模な新しい経済圏を確立する」ことを目指しスタートした、日本およびアジア最大級のハンドメイドマーケットプレイス「Creema」を主軸に、クリエイターの活動を応援する様々なサービスを展開することで、まだ見ぬ巨大なクリエイター経済圏の確立と、クラフトカルチャーの醸成に力を注いでいます。 ■ マーケットプレイス事業 (日本/中国語圏) クリエイターと生活者がオンラインで直接作品を売買できる、アジア最大級のハンドメイドマーケットプレイス「Creema」の企画、開発、運営。 https://www.creema.jp/ ■ プラットフォーム事業 クリエイターが Creema のサイト上で作品をPRできるサービスや、Creema のプラットフォームを活用して、企業や自治体の商品・サービス・魅力をPRできるサービスの他、クリエイター向けのコンサルティング講座など Creema 会員向けの各種サービスを展開。 https://alliance.creema.co.jp/ ■ クラフトイベント事業 ・「ハンドメイドインジャパンフェス in 東京ビッグサイト」等の企画、製作、運営。 ・「Creema YAMABIKO FES」等の企画、製作、運営。 https://hmj-fes.jp/ https://www.yamabikofes.jp/ ■新規事業 ・クリエイターの創造的な活動を応援することに特化したクラウドファンディングサービス「Creema SPRINGS」の企画、開発、運営。 ・人気アーティスト・クリエイターのレッスン動画販売プラットフォーム「FANTIST」の企画、開発、運営。 https://www.creema-springs.jp/ https://fantist.com/videos

Why we do

社内 MTG

年間表彰授賞式

【Creema が生まれた原点】 代表の丸林耕太郎が大学生のころ体験したことに、創業の原点がありました。 丸林はプロのアーティストとして活動し、一定の収入も得ていましたが、自分よりも明らかに才能のあるアーティストが音楽での機会を得られず、夢を叶えないまま音楽業界を去ったのです。 「才能がある人や努力をする人が報われないのはおかしい」 そうした問題意識の芽生えが、大手広告代理店でのトップ営業の経験を経て、起業へと結実します。 - 本当にいいものが埋もれてしまうことのない、フェアな世界をつくろう - この言葉は「クリエイターズ・ニューマーケット」を語源に生まれた「Creema」に込めた思いであり、私たちの活動の基軸となるミッションです。 音楽や絵画の世界のみならず、素晴らしい才能があり努力をしていても、それが必ず評価に直結するとは限りません。 一方で、際立った才能も特段の努力もなくメジャーに躍り出るケースもあるのが現実です。 私たちはこれを「おかしな構造」と考え、どうすればハッピーな状態に変えられるかを考えました。人のためにも、文化のためにも、少なくとも才能ある人や努力する人が正当に評価される世界が必要だと思ったからです。 私たちはこのおかしな構造をインターネットの力で変える挑戦として、「作り手」と「使い手」が作品を直接売買できるマーケットプレイス「Creema」を 2010 年にリリースしました。 安価な手数料で作品を直接売り買いできることは、作り手と使い手の双方にとって明らかな経済的メリットがある。そして、プロデューサーやバイヤーの属人的意思が関わらないフラットな流通においては、まさに「才能と努力」が評価に直結するとの確信をカタチにしたのです。 Creema という活動を通し、本当にいいものが埋もれてしまうことのないフェアな世界をつくろう。そんな思いをもって、メンバー一同サービス開発に取り組んでいます。

How we do

オフィスでの夏祭り

2020 年の上場パーティー

KDDI との資本業務提携、グロービスをリードインベスターとする総額 24 億円の資金調達、海外展開やテレビ CM の放映、そして、2020 年 11 月の東証マザーズ(現:グロース市場)への上場など、現在本格的な事業拡大フェーズに入っております。 ここからの 1~2 年で圧倒的ナンバーワンのサービスをつくり、上述のビジョンを実現するために、能力と人柄にあふれる仲間たちとともに、日々サービス開発に取り組んでいます。 【仕事の役割に対する考え方】 「能力と志がある人は何をやってもできる」「事業の成長と、個のやりがい / 成長を線で結ぶために全力を尽くす」という基本思想に基づいた経営を行っているため、過去の実績や経験は踏まえつつも、個々の意思や適性によって奇想天外なジョブローテーションを行うこともあります。 ゆえに、本人の意思や実績次第で如何なるチャンスも得ることができるフェアな環境です。

As a new team member

主力サービスである「Creema」をはじめとする自社サービスのシステム基盤の開発、運用、保守を担当いただきます。 【まずお任せしたいこと】 ・「Creema」をはじめとする自社サービスの継続的なサービス安定提供 → インフラの設計、構築、テスト、運用、運用改善/障害対応 ・社内の開発・検証環境の整備と安定提供 → インフラの設計、構築、テスト、運用、運用改善/障害対応 etc. 成長を続けるスタートアップならではのフラットな環境/体制から、Web アプリ開発、iOS・Android ネイティブアプリ開発からサーバーサイドまで、意思とベーススキル次第で様々な開発に企画段階から取り組める環境です。(もちろん特定分野を突き詰めることも大歓迎です) 優秀なエンジニアがあつまるフェアで風通しのいい環境で、切磋琢磨しながらサービス開発に取り組んでいただきます。 ■ 必須(MUST) ・商用環境でのサーバー構築、運用、保守経験 2 年以上 ・ビジョン、サービスに共感いただける方 ・クリーマの理念に共感いただける方 ■ 歓迎(WANT) ・パフォーマンス・チューニングが得意な方 ・AWS をはじめとしたクラウド環境に精通している方 ■ やりがいや醍醐味 KDDI との資本業務提携、グロービスをリードインベスターとする総額24億円の資金調達、海外展開やテレビ CM の放映、そして、去る11月27日の東証マザーズへの上場など、現在本格的な事業拡大フェーズに入っており、普通の人生では経験できないようなエキサイティングな数年がこれから始まります。クリーマにジョインするのであれば、これほどまでにベストなタイミングはないと思っています。 少しでも興味を持たれた方は一度お話してみませんか。 お会いできることを楽しみにしています! ----------- クリーマ MEMO ----------- ▼組織について 平均年齢 > 31.5歳 男女比 > 男性:女性=35%:65% 新卒・中途 > 新卒:中途=24%:76% *2022年5月1日時点 ▼勤務形態について オフィス勤務とリモートワークを併用した勤務体系 ∟オフィス勤務日:コアタイム 11:00 〜 16:00(実働時間 8h) ∟リモートワーク日:コアタイム 10:30 〜 17:30(実働時間 8h) *2022年5月1日時点 ▼社内の雰囲気について 社員110名程度のベンチャーですが、集まっているメンバーは、電通・ボストンコンサルティング・サイバーエージェント・セプテーニ・楽天・ソフトバンクグループ・新潮社など、他社の第一線で活躍していたメンバーばかり。 様々な個性が結集するチームで、一人ひとりが自分の仕事に自由と責任を持ちつつ、困ったことやアイデアは何でも相談・共有し、実現していくことができる雰囲気の中で、全社一丸となって楽しくストイックにサービスづくりを行っています。 * * * * * * * 株式会社クリーマ公式 note https://note.com/creema/ クリーマにはどんな仲間がいて、何を大切にし、どんなことをしているのか。色んな角度からクリーマのカルチャーを発信しています。
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    Founded on 03/2009

    110 members

    • Expanding business abroad/
    • Funded more than $300,000/
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    東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル 7-8F 住友不動産原宿ビル 7-8F