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すまいを変えてくらしを豊かに。もっと。
住まいは、 もっと自由に 変えられるって思う。 住まいの売り買いを、 もっと気軽に、 賢く、 快適にできるようにしたい。 そのために、 情報の格差はなくしたい。 ユーザーに 寄り添っていきたい。 住まいを変えることで、 一人ひとりのくらしが もっと豊かになるように。
Values
私たちは、事業運営、サービス作り、日々の行動、すべてにおいて、ユーザーファーストを最も大事にしています。私たちのいうユーザーファーストとは、たとえばサービス作りにおいて、「自分が使いたい」サービスであるか、あるいは、「自分の大事な人に使ってほしい」、「自分の大事な人にすすめたい」サービスであることです。そのために私たちはつねにユーザーの意識を持つようにします。
決裁者との距離が近く、風通しの良い環境です。ワンフロアのオフィスで、役員がすぐ近くにいるので気軽に相談できます。また、ミーティングの場に決裁者がいることが多く、決定がスピーディー。ただし、トップダウンになることはなく、立場に関係なく発言できますし、それが求められます。部署間の交流も多く、チームワークを大切にして仕事をしています。
オウチーノには、「トライアル＆エラー」「スピード」「チームワーク」という3つの行動指針があります。「トライアル＆エラー」は迷って立ち止まるのではなく、失敗を恐れずまずやってみる。やってみてダメだったらすぐ改善する。という考え方です。サービス開発も同様で、新しいサービスや機能をどんどんリリースし、ユーザーの反応を見て改善させていっています。
日々、リアルでもオンライン（Slack、Kibela）でも、部署や立場に関わらずオープンなコミュニケーションがとられています。新しく入った仲間も多く、シャッフルランチや季節のイベント、全体会など交流の場を多く設けています。全体会では役員から直接、会社・事業の現状や今後について共有があります。
エンジニア、デザイナー、ディレクターが企画段階から一緒に行い、意見を出し合ってできるところからどんどんと開発を行っています。プロトタイプを持ち寄って意見を言い合い、改善させ・・・というサイクルをスピーディーに回しています。
新サービス「オウチーノ スマート検索」では最新技術を用いています。
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