皆さん、こんにちは！Enjin広報チームです！

Enjinでは、日々努力を重ねている新卒メンバーへ、会社からのご褒美として午後休とディズニーチケットがプレゼントされました✨

同期と過ごす時間は、これまでの頑張りをねぎらうだけでなく、チームの絆をより深める時間にも。

当日の様子を少しだけご紹介します🌈

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上司や先輩の存在が、挑戦を支えてくれる

そして今回、全員がアカデミー卒業を無事に達成したご褒美として、特別に新卒全員でディズニーへ！
やっとここまで頑張ったんだという達成感と、同期みんなで楽しむワクワク感が一気に味わえたみたいです。

「努力がちゃんと形になる」「仲間と一緒に喜べる」そんな文化がEnjinらしさの一つだと思います。

Enjinのアカデミー制度

Enjinでは、新卒社員向けに「アカデミー」という制度があります。
入社したばかりの社員も、仕事の基礎やチームでの動き方を学べるカリキュラムが用意されていて、自然とできることが増えていくのが実感できるんです。

私たち人事部から見ていても、最初は不安そうだった社員が、少しずつ自信をつけていく姿は本当に頼もしいな！と思っています。

宣言制度で次の目標へ

そして今、新卒の彼らがチャレンジしているのが「宣言制度」。
これは「〇〇を達成したら、〇〇させてください！」と自分たちで目標とご褒美を宣言できる制度がEnjinにはあるんです。

今回の新卒たちは、「目標(売り上げ)を達成したら、ハワイに行かせてください！」と宣言し、次のハワイ旅行に向けて日々全力で頑張っています。

成長の中に楽しみがある。そんなワクワクする環境が、Enjinの魅力だと思います。

さいごに

今回のディズニー企画は、努力が確かな成長につながり、その成長が“仲間と味わえる楽しさ”へと返ってくる――そんなEnjinならではのカルチャーが詰まった一日になったと思います。

アカデミーで基礎を磨き、互いに支え合いながら乗り越えてきた日々。
そして次は宣言制度を通じて、自ら目標を掲げ、次の舞台──ハワイを目指して挑戦を続けていく。

努力とワクワクが隣り合わせのこの環境で、これからどんな景色を見せてくれるのか、とても楽しみです🏰✨