みなさま、はじめまして。sizebook採用担当です。

定量データだけではなかなか伝わりにくい会社の「社風」を伝えたく、採用広報の1つとしてWantedly上での記事執筆を始めました。

第1回目は会社の平均年齢の若さについてご紹介します。

sizebookは2014年創業のインターネット広告代理店です。

創業6年で、売上約70億と急成長を遂げているにも関わらず、全社の平均年齢は約27歳とかなり若いです。

なぜ平均年齢がここまで若いのでしょうか。

その理由は、創業当初より新卒採用を続けてきており、直近2年は各20名以上の新卒を採用していることにあります。

経営幹部は社長をはじめ30代後半～40代前半が中心であるのも特徴です。

男女比はほぼ1対1の割合になります。

新卒でかなりの人数を採用している理由は、新卒は原石であり、会社の屋台骨として文化形成を担う存在になると信じているからです。

成長著しい若手が早期に役職者に抜擢されることも多くあります。

中途採用も並行して加速化しており、20代後半〜30代前半の大手広告代理店出身者も多く参画してくれています。

最後に、下記にて、会社説明資料を用意しましたのでご覧ください。

以上、「トップランクの広告代理店なのに平均年齢27歳の若さってホント？！」でした。

最後まで読んでいただき、ありがとうございました。