『RECOGを導入！』ピクセルハーツでは『ホメる』コミュニケーションを大切にしています！

採用広報, Takahiro Kawakami

人事部長

採用広報

株式会社PIXEL HEARTS /

Takahiro Kawakami

株式会社PIXEL HEARTS / 人事部長

on 2022-03-16

こんにちは。ピクセルハーツの川上です。
2022年2月から、社内コミュニケーションを活性化させる目的でRECOGの導入を開始しました。
メンバー同士で感謝や称賛の気持ちを感じたときにレターを送ります。
もらった「レター」にリアクションしたり、メンバーが贈られた「レター」に拍手をしたりと、さまざまなアクションがリアルタイムでシェアされ、社内の前向きなコミュニケーションを可視化することができるツールとなっています！

RECOG導入後はたくさんの感謝や称賛をメンバー同士で共有することができています！
メンバー同士の感謝や称賛している様子を見ると前向きな気持ちになれ、自分がレターをもらえた時はとても嬉しいです！

ピアボーナス

RECOGにはピアボーナスという制度があります。
「peer（仲間）」と「bonus（報酬）」が合わさった言葉で、メンバー同士がお互いで報酬を贈り合うことができる仕組みのことをいいます。
日々の業務の中の行動や結果を、“メンバー同士”で評価し、「報酬」を贈り合うことができます！メンバーから貰ったレターはRECOGのポイントになっており、様々な商品と交換できるようになっています！
ちなみにRECOGポイントの名称が全メンバー投票の元、「PIX」に決定しました！

未経験OK！ポテンシャル採用！

新たな目標へ挑戦！エンジニアを目指しIT業界へ挑戦したい人募集！

株式会社PIXEL HEARTSは株式会社ACパートナーズのグループ企業で、「挑戦することを応援する」をミッションにシステム開発や、IT分野での開発支援の事業を展開しています。平均年齢は27歳と若手が多く、グループ企業には上場を控えている会社や、世界で40社以上に出資しているベンチャーキャピタルなどを有しており、弊社ではグループ内の企業や出資先等のまさに新しい挑戦をおこなっている企業への開発のサポートを行っています。グループ関連企業からの仕事だけではなく、皆さんのよく知っている大手企業やメガベンチャーでの開発支援業務もおこなっています。また、挑戦を応援している企業だからこそ、社内でも新しい挑戦を応援している風土があり、未経験からエンジニアになりたい方への教育制度や、更なるスキルアップを支援するような制度、社員発新規事業のも用意しております。現在、弊社では会社内やグループ企業内での起業や新規事業の立ち上げに力を入れており、実際にピクセルハーツでは、入社3年目の社員がマーケティング事業部を立ち上げたり、グループ企業内では、ACパートナーズからの出資を受け社員の方が実際に起業した実績もあります。 ==================================================== 【事業内容】・SES事業・受託制作事業・マーケティング事業 ==================================================== ★これまでの出向実績★  ・豊洲や六本木、お台場での体験型アミューズメントを運営するクリエイティブ企業での運用・保守案件  ・大手国内有名検索サイトのUI/UX改善案件  ・メガベンチャー広告代理店・サービス運営企業でのデータアナリティクス・分析ツール開発案件  ・政府に関連するIT推進プロジェクトの企画開発案件  など。 ★主な受託案件のクライアント★  ・自然言語処理を用いた文章要約サービスを開発企業のマーケティング及び、Webサイトの開発案件  ・M＆Aにおけるマッチングアプリの開発・保守運用案件  ・ベンチャー企業のエンジェル投資家とのマッチングプラットフォームの運用開発案件  ・大手上場旅行代理店のツアーサイトの開発案件  など。 ★受託開発案件での開発環境★  ・言語: HTML, CSS, JavaScript, Node.js, TypeScript, Ruby  ・フレームワーク: React, Next.js, Ruby on Rails  ・インフラ: AWS, レンタルサーバー  ・デザイン: Figma  ・開発ツール: Git, GitHub, Webpack, yarn, Docker

株式会社PIXEL HEARTS

RECOGバッジ

RECOGでは、会社の行動指針(バリュー)をバッジ化にすることができ、バリューに基づいてアクションを起こしたメンバーを賞賛することができます！
このバッジのデザインをピクセルハーツのイラストが得意なメンバーが作成してくれました！

給食支援に関して

RECOGでは1ヶ月に10通以上レターを贈ると、発展途上国のこどもたちに給食を1食分届ける仕組みになっています。
メンバー同士のコミュニケーションだけでなく、感謝や称賛のレターが誰かに役に立っていると思うと嬉しいですよね！

最後に

ピクセルハーツは挑戦することを応援する会社です。
今回RECOGを導入したことにより、メンバー同士が称賛や感謝を伝えやすい環境になり、さらに社内全員が挑戦することを応援できる環境になったのではないかと感じています。
一人で挑戦することも素晴らしいことですが、誰かと一緒に挑戦し称賛し合える環境で自分を成長させてみませんか？
ピクセルハーツは全力で応援します！

▼まずは気軽にオフィスへ遊びに来ませんか？

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※「ピアボーナス」は Unipos 株式会社の商標です。

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