こんにちは。ピーシーフェーズ株式会社　人事労務を担当しております、安喰です。

一緒に働く社員が増え、ストレスチェック実施対象となり、

今年、初めてのストレスチェックを実施しました！

実施方法は、本人が希望しない限り、個人のストレスチェック結果は本人のみが確認でき、個人が特定されない環境を準備し、社員のみなさまに受検していただきました。

全体の結果は全国平均を大きく上回る良好な結果になりました！

尚、結果の一部は以下に掲載をさせていただきました。

＊青い部分が弊社で黒が全国平均です

今回、ストレスチェックを実施いただいた臨床心理士・公認心理師の方からのコメントを抜粋し紹介させていただきます。

「今回のストレスチェックの結果、健康リスクは 73 とかなり低いものとなりました。

シス テム開発という、顧客対応やシステムの保守点検の業務が多い中、このような結果となった のは、職場環境がかなり良好であるからであると考えられます。

仕事の量的負担・質的負担は全国平均並みですので、特別仕事が少ないとか簡単というこ とはありません。しかし、身体負担がかなり少なく、上司同僚との対人関係・職場の物理的 環境・仕事のコントロール（自分のペースで仕事が進められるか）が良好であることが結果 からうかがえます。

また、技能の活用度や働きがい、適正についても、従業員様の多くが良 好であると回答されています。

こうした点から、仕事の量的負担や質的負担が並であっても、健康を損なうリスクが低減 されていると考えられます。

この特徴は、一朝一夕にできあがるものではありません。長い 時間をかけて、ピーシーフェーズ様で培われてきた特徴です。」

今回の良い結果に安心することなく、現状の良い職場環境を維持、さらにより良い職場環境にしていくため、努めてまいりたいと思います。

▼2021年も引き続き、良好でした！

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