医療系教育の分野で急成長を遂げるベンチャー企業、MediE。
代表である水木先生の「右腕」として多岐にわたる業務をこなす松原さんに、 これまでのユニークなキャリアパス、MediEへの入社、そして日々の仕事にかける想いを伺いました!
【松原さんのプロフィール】
高校卒業前から働いていたベンチャー企業へ、高校卒業後就職。 その後、動画編集者として独立し開業。 現在はMediEで「代表の右腕」として幅広い業務をこなす。
フリーランスから正社員へ!MediEとの出会い
ーどのようなきっかけでMediEへ入社されたのでしょうか?
動画編集のフリーランスとして活動していた頃のクライアントがMediEでした。 入社前から4年くらいのお付き合いがあったのですが、数ヶ月前に水木先生から人材を募集しているという話を伺ったのがきっかけで、入社しました。
ー MediEへの入社を決めた理由は何だったのでしょうか?
MediEでの人材募集を知ったタイミングは、ちょうどフリーランスの仕事をたたもうと考えていた時期でした。
別の会社からの誘いもあったので検討していたのですが、 MediEの話を聞いて「面白そうだな」と感じたのが大きな理由です。
もともと動画編集をさせて頂く中で、MediEの事業内容は理解していましたし、未来のお医者さんを育てる事業に携われるというのも、面白いと感じた点です。
「働きやすい」環境と「生徒への熱意」が魅力
ー 入社前は、どのようなイメージを持たれていましたか?
動画編集の仕事をする中で、編集前の動画を通して水木先生とスタッフの方々のやり取りを見ていたのですが、ベンチャー企業ではあるものの、急成長というよりは、安定して着実に伸びている会社というイメージを持っていました。今まで見てきたベンチャーの会社とは少し違い、柔らかい印象を持っていましたね。
ー 入社後に感じたギャップはありましたか?
正直、あまりギャップはなく、想像通りでした。 強いて言えば、あまり残業をしないという所に少し驚きました。
代表である水木先生が19時の定時で上がられるので、代表が先に帰ることで、あまり残業しなくていいという空気感が自然とあります。
仕事の責任はそれぞれもちろん負いますが、働き方は比較的自由で、 ワークライフバランスが取れていると感じています。
その点は、自分が見てきた一般的なベンチャー企業のような雰囲気とは少し違うなと感じた点です。
ー MediEの魅力はどんなところでしょうか?
MediEの最大の魅力は、生徒さんの合格を心から願い、そのために深く仕事に取り組むメンバーの姿勢だと思います。
代表の水木先生をはじめ、メンバー全員が「本当に受かってほしい」という熱意をもって、医学生一人ひとりと真剣に向き合っています。
社会的な意義をもって、仕事をしているという点は、MediEの魅力だと感じます。
ー社内の雰囲気を教えて下さい!
教室には代表の水木先生、教室長の松森さん、他のスタッフの方もいるんですが、 裏方なので仕事で頻繁に顔を合わせるというわけではなく、各々自分の業務に取り組んでいる環境です。
大阪、東海にもオフィスがあったりしますので、 ZOOMでのMTGは頻繁に実施をしていますが、雰囲気はとても良いです。
「令和の虎」収録同行!多岐にわたる右腕としての役割
ー 代表の水木先生の右腕としてのお仕事の内容を教えていただけますか?
業務内容は多岐にわたります。 一つは水木先生の仕事に関わる連絡業務全般の管理など、秘書的な業務です。
二つ目は、「動画編集CAMP」などの、医学生向けの塾とは異なる事業の管理などです。スタッフ間のやり取りに入っての管理業務等も行っています。
その他にも、「令和の虎」に出演される社長の方へのご連絡や、MediEのYouTubeチャンネルのディレクションも行っています。 秘書的な役割を含め、本当に幅広い業務を担当させてもらっていますね。
ー 様々な業務を担当されていますが、 印象に残っているエピソードはありますか?
やはり「令和の虎」の収録に同行して、出演されている社長の方たちと直接お会いする経験は刺激的でした。
動画業界には長くいましたが、細々とやっていたので、急に自分のレベルが上がったような感覚と同時に、大きな責任感も感じるようになりましたね。
ー 仕事をする中で「大変だな」と感じることはありますか?
僕自身はそんなに大変だとは思っていないんです。 ただ、小さいタスクの量が結構多いので、それを常に把握しておくことがタスクとして大変に思われているのかもしれません。 MediEのメンバーは優しいので、楽しく仕事ができています。
ー 仕事をする中で、大切にしていることは何ですか?
秘書的な立ち位置で仕事をしているので、取引先の方々や社長様方、事業に関係する様々な人の窓口となってスケジュールを立てたりしています。
そこで自分がミスをしてしまうと、水木先生の評価に直結してしまうと思っているので、常に気遣いを大切に仕事をしています。
今後の目標と、MediEで活躍できる人材像
ー 今後の目標や展望を教えてください。
会社全体としても今より大きくなると考えていますし、事業内容も、もっと広がるだろうという成長を直感、確信しています。
自分のスキルがそこについていくようにということも勿論ですし、今後もいろいろな優秀な方がMediEに入ってくると思うので、振り落とされないようにやっていくことは、目標としています。
ーどんな人がMediEで活躍できますか?
自分に厳しい方が成長、活躍できる職場だと思います。 会社自体には厳しいルールや縛り、変な空気というのはなく、比較的自由さがあります。
その分、自分で管理して、責任をもって仕事をしていかないといけないので、 自分に厳しくできる人でないと、成長や活躍は難しいと思います。
裁量もある程度持たせてもらえるので、自分から積極的に仕事が出来る人はとても成長出来る環境だと思います。
松原さん、ありがとうございました!
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