株式会社LegalForce

2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 また、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 この度、新製品の立ち上げを行うこととなりました。 このポジションでは、0から立ち上げる新製品（詳細は面談や面接）の

Salesforce エンジニアは SFA/CRM 領域をメインとし、自社のビジネス成長に伴う最適な システム開発をリードします。 ビジネス部門、経理・財務、データ基盤などのメンバーと協力して、SFA/CRM 領域における技術面のアプローチを先導します。 そのためには、Salesforce のオートメーション、連携ツールの選定や検証、セキュアなSalesforce 環境維持、テクニカルサポートなど、技術力を要する範囲を幅広くカバーします。 一方、あくまで Salesforce は目的

AI契約管理システム “LegalForceキャビネ” は株式会社LegalForceが手掛ける第2のSaaSです。 2021年1月にリリース後、わずか1年弱で導入社数は300社を突破し、今年度末には2,000社の導入を目指しています。この驚異的なスピードでプロダクトを成長させるべく、プロダクト開発チームとセールス・マーケティングチームが一丸となり、目標達成に向けて日々施策を検討・実行しています。 LegalForceキャビネでは、PDFの契約書を登録し、アルゴリズムによ

ビジネス領域を中心に、会社全体のデータ分析をリードするシニアデータアナリストを募集します。 【仕事概要】 LegalForceでは経営判断に必要とされる全社的なデータ分析の体制を整備しています。データ・アナリティクスセクションでは、分析基盤の構築と、データ分析の推進の二つの業務を担当しています。 データ分析の領域ではエンタープライズデータにおけるセキュリティフレームワークに則ったデータガバナンスが求められます。こ

プロダクトのデータ分析をリードするデータアナリストを募集します。 【仕事概要】 LegalForceでは経営判断に必要とされる全社的なデータ分析の体制を整備しています。データ・アナリティクスセクションでは、分析基盤の構築と、データ分析の推進の二つの業務を担当しています。 データ分析の領域ではエンタープライズデータにおけるセキュリティフレームワークに則ったデータガバナンスが求められます。この中で分析基盤の構築に際し

2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 また、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 私たちは、さらなる製品のグロースと価値向上を目指して「要求仕様」と「実装」の間を埋めていけるデザインエンジニア

2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 また、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 このポジションでは、LegalForceシリーズの品質にテストを中心とした専門性で寄与するQAメンバー職をご担当いただきます。

AI契約管理システム “LegalForceキャビネ” は株式会社LegalForceが手掛ける第2のSaaSです。 2021年1月にリリース後、わずか1年弱で導入社数は300社を突破し、今年度末には2,000社の導入を目指しています。この驚異的なスピードでプロダクトを成長させるべく、プロダクト開発チームとセールス・マーケティングチームが一丸となり、目標達成に向けて日々施策を検討・実行しています。 このポジションでは、バックエンドにスペシャリティをもつエ

2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 また、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 一方、サービスサイトを始めとするウェブサイトの制作体制はまだ発展途上です。LegalForceのウェブサイトをエンジニアリン

LegalForceは事業の成長に伴い組織規模も急激に拡大している状況です。 セキュリティ課は当社のセキュリティリスクを適切に管理することを目標としており、会社規模や事業内容に応じたセキュリティ対策レベルの検討や管理的及び技術的セキュリティ対策の導入をリードいただける方を募集しています。 【業務内容】 プロダクト及びコーポレート IT 領域におけるセキュリティ対策の責任者として以下を担当いただきます。 ・セキュリティリ

LegalForceは事業の成長に伴い組織規模も急激に拡大している状況です。 セキュリティ課は当社のセキュリティリスクを適切に管理することを目標としており、会社規模や事業内容に応じたセキュリティ対策レベルの検討や規程類の作成・改定、従業員へのセキュリティ教育・訓練等の管理的セキュリティ対策の導入をリードいただける方を募集しています。 【業務内容】 管理的セキュリティ対策の責任者として以下を担当いただきます。 ・チ

LegalForce は事業の成長に伴い組織規模も急激に拡大している状況です。 コーポレート IT 課は当社の従業員に対して安定的に業務可能な状態を提供することを目標としており、会社規模が急激に拡大する中でも課のマネジメントや各プロジェクトを推進いただける方を募集しています。 【業務内容】 コーポレート IT 領域の責任者として以下を担当いただきます。 ・事業成長をサポートするための IT 戦略の策定 ・EDM モデルの考え方に基づいた I

社内のデータを集約し、データを分析する基盤を設計、運用するデータエンジニアを募集します。 【仕事概要】 LegalForceでは経営判断に必要とされる全社的なデータ分析の体制を整備しています。データ・アナリティクスセクションでは、分析基盤の構築と、データ分析の推進の二つの業務を担当しています。 データ分析の領域ではエンタープライズデータにおけるセキュリティフレームワークに則ったデータガバナンスが求められます。この

2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 また、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月の正式リリース当初から多くの反響をいただいています。 このポジションでは、フロントエンドにスペシャリティをもつソフトウェアエンジニアとして、LegalForceシリーズのプロ

2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 また、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 このポジションでは、5-10名程度の規模のチームに所属し、プロダクトマネージャー、UXデザイナー、エンジニアが一丸とな

LegalForceシリーズは法務従事者向けの契約書業務支援プラットフォームとして、LegalForce（2019年4月リリース）、LegalForceキャビネ（2021年1月リリース）ともに多くの反響をいただいています。 一方で業務システムとしての特性上システムに求められる品質は高く、いかに継続的に機能改善を続けつつ高い品質を保つかが目下の課題となっています。 今後、プロダクトラインや開発者の増加を経ても高品質なシステムを高速にリリースし続けられる体

開発の速度と信頼性を向上させる DevOps エンジニアを募集します。このページでは機械知性研究開発部門に関する求人を掲載します。 LegalForceではソフトウェアを活用し継続的に顧客に価値を提供することを目指しています。具体的にはコンテナ技術やマネージドサービスを積極的に採用し、自動化を推進することで、運用負荷を下げ、信頼性を向上し、開発に注力できる体制を構築しています。 拡大する組織に対し、開発体制もスケールさせ

2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 また、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 このポジションでは、バックエンドにスペシャリティをもつエンジニアとして、LegalForceシリーズのプロダクトの継続的な成

【仕事概要】 2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 また、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 LegalForce製品の成長を支えるSREを募集いたします。 主に下記業務をご担当いただきます。 - アプリケーション

組織が急成長するにつれて、LegalForceが目指す方向や実現したい社会、提供する価値を改めて明確にし社内外へ共有することが求められています。 そこで、LegalForceというブランドを社内外に浸透させるブランディングの専門部署を立ち上げました。 アートディレクターをサポートするグラフィックデザイナーとして、VIを策定などを中心に、他部署と連携、調整しながら、LegalForceのブランディングを推進していただける方を募集します！ 【業

2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 また、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 さらなる製品のグロースと価値向上のため、PdMやエンジニアといったメンバーと併走して、ユーザー課題の発掘に主体的に

【仕事概要】 私たちは、リーガルテックという領域で、AIによる契約書レビューサービスを中心とした法務プロフェッショナル向け法務基幹サービス“LegalForce”や、契約書管理システム“LegalForceキャビネ”などを開発しています。 これら自社プロダクトのさらなるグロースと価値最大化のために、弊社のマーケティングユニットにて、マーケティングのための動画制作全般をお任せします。 ■具体的な業務 ・自社製品の紹介動画の作成・編

【はじめに】 ・2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。またAI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 ・また、マーケティング・営業を担当する部署はデータドリブンなマーケティング・営業活動を目標としてい

2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 またAI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 当社製品にはそれぞれにプロダクトマネジャーがおりますが、法務・契約関係のドメインエキスパート出身者が多く、プロダ

2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 また、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 このポジションは、契約審査プラットフォーム "LegalForce" の技術責任者として、プロダクトの技術的な方向性をリード・支

2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 またAI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 当社製品にはそれぞれにプロダクトマネジャーがおりますが、法務・契約関係のドメインエキスパート出身者が多く、プロダ

2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 また、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 当社では開発と営業の機能組織による分業を行っています。その弊害としてこの全ビジネスサイクルを一貫して顧客価値と

2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 また、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 プロダクトマネージャーは、「LegalForce」または「LegalForceキャビネ」の製品の一部機能の開発に関する仕様策定・調査から

LegalForceが運営するメディア「契約ウォッチ」に掲載する記事の企画立案・執筆者探し・編集・校閲まで一貫して、ご担当いただきます。 契約ウォッチに掲載するダウンロード資料（例：ホワイトペーパー）の作成などもご担当いただきます。 ■本職種の魅力： オウンドメディアの記事制作をはじめ、幅広いコンテンツの制作経験を積むことができるため、オウンドメディア編集者・コンテンツマーケティングエディターといったキャリアを築

- 職種：マーケティング担当リーダー（LegalForce／LegalForceキャビネ） - 商材：AI契約審査プラットフォーム「LegalForce」／AI契約管理システム「LegalForceキャビネ」 - 職務内容： - 概要 - LegalForce製品の認知拡大・需要喚起・リード獲得を実現することを目的とした、オフライン／オンライン問わないマーケティング業務全般 - AI契約審査プラットフォーム「LegalForce」または「LegalForceキャビネ」のいずれかの製品を専任で担当していただ

■職種：コピーライター ■商材：AI契約審査プラットフォーム「LegalForce」／AI契約管理システム「LegalForceキャビネ」 マーケティング施策におけるコピーライティングや、コンテンツの制作全般をお任せします。 ■仕事のやりがい ・組織カルチャーはトップダウンではなくボトムアップ ・ マーケティング領域の知識や経験も深めていくことができる ・精鋭なチームで、向上心の高いメンバーと切磋琢磨しながら仕事をすることができる ・ Legal

【ミッション】 急成長企業においては、社内情報の適切な流通が課題になります。 経営方針や戦略の共有・理解、また共通価値観の共有・浸透などを図るとともに、社内コミュニケーション活性化、施策企画・実施し事業成長に貢献いただきます。 【具体的業務】 ・社内コミュニケーション活性化施策 ・オープンWEB社内報※の企画立案・取材・原稿制作・掲載等 ・オープンWEB社内報の管理運用 ・社内イベントの企画立案・実行 ・社内コミュ

■仕事概要 本ポジションでは、営業・マーケティングの観点から製品の事業価値を最大化する戦略策定をミッションとしています。 現在、事業が急速に拡大していることにより、現場感だけでは実現性の高い戦略策定をすることが難しくなってきています。そのため、客観的に調査および分析をすることで、市場規模拡大（TAMなど）や契約単価向上に向けた製品戦略を策定することが求められてきています。 具体的には、市場調査や競合調査

本ポジションは営業・マーケティング戦略部 営業・マーケティング戦略係（以下、Sales & Marketing Strategy係）の業務拡大におけるメンバー募集です。 Sales & Marketing Strategy係は、売上成長を最大化させることをミッションに、営業・マーケティング本部の売上計画や価格戦略の策定、その他売上計画に関するモニタリングなどに関する企画立案・実行支援を担当しています。 これから立ち上げを本格化するフェーズにあるため、現在の業務内容に加

本ポジションは、営業・マーケティング本部における業務企画及び業務推進をリードして頂くことで、全社の売上成長を支える、重要なポジションになります。 現在、LegalForceは複数製品を販売しており、急速に事業が拡大しているフェーズにあります。 そのため、新規の組織立ち上げや施策、管理が毎月発生しており、既存の組織や業務にあわせて、業務企画が必要となっています。加えて、組織拡大にあわせて、生産性の改善も急務となっ

【 募集背景】 本ポジションは営業・マーケティング戦略部 Revenue Program係（以下、Revenue Program係）の業務拡大におけるメンバー募集です。 Revenue Program係は、売上成長を最大化させることをミッションに、営業・マーケティング本部の目標設定や営業上のあらゆる課題の解決に関する企画立案・実行支援を担当しています。 事業の急成長に伴う組織規模の拡大によって、これまで以上に能動的な施策立案と実行、モニタリングが求められており、

【具体的な業務】 「メールに特化した、インサイドセールス」 メインミッションは、商談の機会を創出すること。 電話営業のチームと連携しながら、 メールを活用し、どんなコンテンツや文章なら興味をもっていただけるか、自ら考えアプローチを行います。 反響があれば、商談の日程調整などの返信対応もして頂きます。 対面や電話と異なり、メールは顧客の温度感が掴みづらいため、 いかに情報を引き出せるか、メールを返信して頂く

本ポジションは営業・マーケティング戦略部に新しく設ける重要なポジションとなります。売上成長を最大化させるようなマーケティング戦略の立案やモニタリングをミッションとしており、データの側面からマーケティング戦略の策定支援及びモニタリングを第3者の視点で実施することになります。 現在、事業の急拡大に伴い、マーケティングに対する投資額が増加しているため、これまで以上にそれらの費用対効果や投資配分を継続的に最

2019年4月に正式リリースしたAI契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 向上する製品の提供価値を、スケールしていく顧客に対して適切に価値を提供し続ける必要があります。 多種多様な顧客セグメントごとに必要な営業戦略の立案から、属人化しない顧

2019年4月に正式リリースしたAI契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 向上する製品の提供価値を、スケールしていく顧客に対して適切に価値を提供し続ける必要があります。 多種多様な顧客セグメントごとに必要な営業戦略の立案から、属人化しない顧客

代理店営業のミッションは弊社が直接アプローチしきれない地方の弁護士の先生方や企業法務の方々に向けて、パートナー企業様と連携を行いサービス提供の機会を創出することです。 弊社では2つのAIプロダクトを開発・展開をしています。 「LegalForce」はリリース3年弱で導入社数2000社を突破（2022年3月）をしました。 また、新規事業である「LegalForceキャビネ」もリリース後1年未満で導入社数500社を突破（2022年7月）しています。 この飛躍的

フィールドセールスのミッションは企業法務の方々に向けて「LegalForce」や「LegalForceキャビネ」の提案営業を行うことです。 弊社では2つのAIプロダクトを開発・展開をしています。 「LegalForce」はリリース3年弱で導入社数2000社を突破（2022年3月）をしました。 また、新規事業である「LegalForceキャビネ」もリリース後1年未満で導入社数500社を突破（2022年7月）しています。 弊社におけるこれらの受注実績を創出したのは他ならぬフィールドセー

フィールドセールスのミッションは企業法務の方々に向けて「LegalForce」や「LegalForceキャビネ」の提案営業を行うことです。 本ポジションでは弊社のフィールドセールス組織をリーダーとしてチームを束ねてくださる方を募集しています。 ＊ご入社直後、一定期間はメンバーと同じ業務を行っていただき、業務のキャッチアップに務めていただきます。 弊社では2つのAIプロダクトを開発・展開をしています。 「LegalForce」はリリース3年弱で導入

インサイドセールスのミッションは「弊社の事業計画を前倒しすること」です。 弊社では2つのAIプロダクトを開発・展開をしています。 「LegalForce」はリリース3年弱で導入社数2000社を突破（2022年7月）をしました。 また、新規事業である「LegalForceキャビネ」もリリース後1年未満で導入社数500社を突破（2022年7月）しています。 この飛躍的な成長にはインサイドセールスの貢献が非常に大きいです。 というのも、インサイドセールスは見込み

インサイドセールスのミッションは「弊社の事業計画を前倒しすること」です。 本ポジションでは弊社のインサイドセールスをリーダーとしてチームを率いてくださる方を募集しています。 具体的には以下の業務内容をお任せしていきたいと考えております。 ・KPI設計 ・営業戦略の構築（ABM等） ・メンバーの育成 ・メンバーのKPI管理 ・リード流入からの商談設定率の向上施策等 ・流入ごとのトークスクリプト作成 ＊ご入社直後、一定期間

本ポジションは全社の事業成長を下支えする重要ポジションとなります。 急激に拡大する営業組織において、各組織で効率的なオペレーションを回すための業務設計が必須となっています。加えて、ただ効率的なだけではなく、上場準備に向けた業務設計が必要であり、なおかつ営業の新規施策にあわせた業務設計も必要となっています。そのため、現場と適切なコミュニケーションをとりながら、日々、オペレーションを設計する必要があり

Salesforce 管理者は信頼性の高い SFA/CRM を構築し、急速なビジネス展開にも対応可能な体制を維持し、その時々に応じた最適な Salesforce の状態を提案・計画をリードします。 これは依頼ベースのみでなく、現場の業務を理解したうえで Salesforce 管理の知見を用いプロアクティブに行動する場面もあります。 一方、あくまで Salesforce は目的を達成する一つの手段と捉えており、最善の方法が他にあれば Salesforce 以外を用いる選択肢を持ちます。 よっ

本ポジションのミッションは士業（主に弁護士）の方々に向けて「LegalForce」の提案営業を行うことです。 弊社では「LegalForce」と「LegalForceキャビネ」を開発・展開をしています。 本ポジションで扱っていただく「LegalForce」はリリース3年弱で導入社数2000社、その内400事務所が法律事務所のお客様となります（2022年6月）。 士業向けの営業組織は2021年の夏に発足をしました。 弊社の中でも日の浅い組織で、営業活動のみならず組織編成を体感で

2019年4月に正式リリースしたAI契約審査プラットフォーム「LegalForce」は導入社数が2000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、AI契約管理システム「LegalForceキャビネ」は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 向上する製品の提供価値を適切に顧客に届けるため、導入後の顧客体験に責任を持つカスタマーサクセスマネージャーの重要性は高まり続けています。 高品質な対応を維持しつつ顧

弊社はAI×SaaS×リーガルテックの分野で、契約審査プラットフォームと契約管理システムを提供しており、業績を右肩上がりに伸ばしている成長企業です。 2019年4月に正式リリースした契約審査プラットフォーム "LegalForce"（https://legalforce-cloud.com/）は導入社数が2,000社を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 2021年1月にリリースした、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ"（https

AI契約書管理システム「LegalForceキャビネ」は、AI技術を用いて、契約書の中から契約期間や当事者名等の情報を抽出し、自動で契約書台帳を作成するサービスです。 当社ではAIによる自動抽出の正確性を高めるため、オペレーターによるデータ補正サービスも行っております。 本ポジションは、このオペレーターチームのマネジメントを担っていただくポジションです。 【業務内容】 ・チームメンバーのピープルマネジメント 　－ オペレータ

2019年4月に正式リリースしたAI契約審査プラットフォーム 「LegalForce」 は導入社数が2000社（2022年3月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、AI契約管理システム「LegalForceキャビネ」は2021年1月のリリース当初から多くの反響をいただいています。 向上する製品の提供価値を適切に顧客に届けるため、導入後の顧客体験に責任を持つカスタマーサクセスの重要性は高まり続けています。 多岐にわたる顧客ニーズを適切に把握し、

＜仕事の概要・やりがい＞ 法務開発部門において、AIレビュー支援機能の根幹部分を担う業務担当者を募集しています。 弊社プロダクト「AI契約審査プラットフォーム」では、AIを利用した契約書レビューの支援機能を提供しており、この機能を通じて、時間と労力のかかる契約業務をより効率的に行うことができます。2021年12月時点で導入社数1,500社、2022年3月時点では2,000社を超える多くのユーザー様にご利用いただいています。 法務開発部

LegalForceにおける経営企画メンバーとして、経営企画部長の直下でリーガルテックという新領域における業界分析や、事業成長戦略の立案・推進を担っていただきます。 【業務内容】 - 中期経営計画の策定、経営数値・KPI分析 - 経営会議運営等を通じた経営課題の抽出・管理 - 全社経営戦略の策定に関する市場・競合分析 - M&A、事業提携等の推進 - 上場準備プロジェクトの推進 - その他の全社的戦略プロジェクトの推進 【当社について】 2019年4

営業事務においてリーダー、マネージャー候補として活躍いただける方を募集しています。 現時点で具体的に想定している業務は以下の通りです。 ・見積書・契約書・請求書の作成送付と、それに伴うクライアントとのやり取り ・案件進捗管理と、それに伴うクライアントとのやり取り ・自社サービスのアカウント管理・発行業務 ・既存顧客からの問い合わせ対応 ・その他アポイント調整等、営業をサポートするための事務作業全般 ・チー

当社はリーガルテック領域において急成長を続けており、この中でエンジニア採用の高度化、特に採用オペレーションの高度化と、候補者体験の向上が課題です。 特に採用オペレーションの文脈では、採用フローの整備、ファネルの各工程での効率分析、チャネル開拓、面接内容の継続的改善などを含む採用プロセス改善のプロジェクトマネジメントを実施いただきます。 また、候補者体験の改善の文脈ではリクルーターおよび面接担当者の教

LegalForceにおける最初のIR専任担当者として、将来のIPOを見据えて、リーガルテックという新領域や会社の事業成長戦略を効果的に訴求し、資本市場とのコミュニケーションを牽引していただける方を募集します。また、IR業務全般に加えて、経理・財務チームと連携の上でIPO準備プロジェクトにおいても中心的役割を担って頂きます。 【業務内容】 - IR戦略の立案、IR組織の体制構築 - IPOおよび上場後を見据えた国内外投資家とのコミュニケーシ

急成長中のベンチャーで営業事務のお仕事をお任せできる方を探しています。 営業増員を目指すため、同時期にジョインしてくださる営業事務の方を探しております。 現時点で具体的に想定している業務は以下の通りです。 【仕事概要】 ・見積書作成、送付 ・契約書作成、送付 ・見積書、契約書の作成、送付に伴うクライアントとのやり取り ・その他出張手配等、営業をサポートするための事務作業全般 ・管理部門への協力（オフィスファ

現在、LegalForceでは積極的に採用活動を行い、より高い成長、より良い組織構築を行っていきたいと考えています。 ポジションにつきましてはカジュアル面談や選考に臨んでいただいた際により具体的にすり合わせをさせていただけますと幸いです。

話題のリーガルテック業界の第一線で働き、共に盛り上げていく弁護士の方を募集しています。 弊社プロダクトであるAI契約審査プラットフォーム「LegalForce」は、2019年4月1日の正式版リリース以降、2,000社（2022年3月時点）を超える多くのユーザー様（企業法務部・法律事務所等）にご利用いただいており、「LegalForce」の中でも基幹サービスとなる契約書レビュー支援機能も進化を続けております。 また、AI契約管理システム「LegalForceキャビネ

話題のリーガルテック業界の一線で働き、英語能力を用いて共に盛り上げていく弁護士の方を募集しています。 弊社プロダクトである「AI契約書レビュー支援ソフトウェア」では、2019年4月1日の正式版リリース以降、2,000社（2022年3月時点）を超える多くのユーザー様（企業法務部・法律事務所等）にご利用いただいており、「AI契約書レビュー支援ソフトウェア」の中でも基幹サービスとなる契約書レビュー支援機能も進化を続けております。 2