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【保存版】当社の面談内容を採用担当がこっそり教えます

こんにちは!KCCSキャリアテック採用担当です◎

ご覧いただきありがとうございます!

今、この記事を読んでいるあなたは、少なからず当社に興味を持ってくださっていて、

「ご応募いただいた」 もしくは「応募しようか検討中」の方でしょうか。

そんな皆様に、採用担当が面談でどんなことを聞いているのか、

どんなところを見ているのかをこっそりお教えします!

記事の中に攻略方法があるかもしれないのでぜひ、最後までご覧になってみてくださいね!

💻当社との面談までの流れ

Wantedlyからご応募いただいた皆さんとの面談の流れはこのような感じです◎

①当社の募集一覧から気になった募集の「話を聞きにいく」ボタンをクリック!
 現在募集している一覧はこちらからどうぞ
②メッセージに興味を持っていただいたポイントや面談可能な日程をお送りいただくと、今後のやり取りがスムーズです!採用担当から、即日~2営業日までには調整のメッセージをお送りします。お住まいが遠方やSkype希望の方はメッセージにてお知らせくださいませ。時期によっては、セミナーやイベントも開催しておりますので面談以外もお選びいただけます!
③採用担当から、面談日程確定のメッセージをお送りします。
④日程が決まったらいよいよ面談!基本的に当日の持ち物は不要です!(選考を希望される方は、別途ご案内しますが、応募書類をお持ちください。)


💻実際の面談について

実際に私たちが面談で皆さんとどんなことを話しているのかというと、

・当社の事業内容
・社風・ビジョン
・当社で求めている人物
・募集しているお仕事について など

ガチガチな面談ではなく、最近のニュースや雑談を交えながら、お話しさせていただいております!カウンセラー資格を所有した採用担当もおりますので、和やかな雰囲気の中で行うスタイルとしています!面談に慣れていない方にも、その方に合ったペースでお話しをお聞き致します。

Wantedlyの募集に書いてある内容以外の詳細なところもお話しさせていただいておりますので、面談を通してより理解を深めていただければと思っています。



💻みなさんとお話ししたいこと

せっかくお会いさせていただくのに一方的にお伝えするだけでは、

お互いにマッチングできているか判断するのは難しいと思います。

なので、みなさんには、当社のどんなところに興味・共感をもっていただけたのか

これまでどんな事をしてきて、現在どんな事に挑戦しているか、

将来はどんなキャリアを築いていきたいか などをお話しいただきたいです!

お話しいただきたいと言っても、面接で話すような完璧な内容は求めていません

ありのままの皆さんの考えを知りたいと思っているので、ぼんやりでも、悩んでいるでも全然OKです

面談は、主に「相互理解の場」として設けているので、Wantedlyを見て気になったことや

疑問に思った事もどんどん質問してくださいね!

私たち採用チームは、Wantedlyを通じてたくさんの方にお会いしたいと思っています!

この記事をご覧になって皆さんが少しでも「応募してみようかな」「興味あるかも」と

感じていただけたら嬉しいです。

ざっくばらんにお話ししたいと思っておりますので、ぜひご応募お待ちしております!


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KCCSキャリアテックは、京セラコミュニケーションシステムグループの一員として 「派遣」事業を核に「テクニカルアウトソーシングサービス(OSS)」 「調査・工事」「教育・研修」の4つの事業ドメインを展開しています。 また、KCCSキャリアテックの強みは「社員力」です。 すべての従業員が、お客様に喜んでいただける仕事をする。 そしてどんな時にも信用され、頼られるプロフェッショナルになることを目指し、 日々明るく元気に自己研鑽に努めています。
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