みなさんこんにちは！
GMOリサーチの中村です！

突然ですが、なんと！！！！弊社の若手マネージャー能勢さんのインタビュー動画がYoutubeに公開されました！
このインタビュー動画は、株式会社groovesの方が能勢マネージャーのインタビュー記事を見つけてくださった事がきっかけで制作されたもの！
※能勢マネージャーのインタビュー記事はこちら
「学生バックパッカー、新卒海外就職。異色の経歴を持つ若手エンジニアがGMOリサーチにジョインした理由に迫ってみた」
「入社１年で新マネージャー誕生！～若きエースがスピード出世するまで～」

今回はそのインタビュー撮影の様子をお届けいたします！

フォークウェルとは？

2012年、職務経歴や経験技術などのプロフィールを登録できるポートフォリオサービスをローンチし、ITエンジニアに特化した求人・転職支援サービス、イベントやセミナーの開催を通じてITエンジニアのキャリア支援を行っている転職支援プラットフォームのこと。

新型コロナウイルス感染症が深刻化した2020年以降からは、オフライン開催されていたイベント・勉強会の早期オンライン化にも着手し、今後も時代に合わせた価値のある情報・サービス・場をの提供や、より満足度の高いサービスを目指しながらITエンジニアのキャリア支援に貢献することを掲げています。

今回はそんなフォークウェルが運営しているYoutubeチャンネルに、弊社マネージャーが登場させていただけることとなりました！

能勢マネージャーがこの企画に選ばれた理由

担当者に伺ったところ、能勢マネージャーの経歴は「多くのエンジニアにとって多様な働き方・キャリアの可能性を考えるきっかけになると確信された」とのことでした。
元学生バックパッカー、新卒でベトナム就職、入社１年で一般からリーダー、マネージャーに昇格、という確かに異色のキャリアを持つ弊社の能勢マネージャー。

彼が自身の言葉で語るキャリアの背景とは？是非ともご覧ください！

フォークウェルの担当者の方々、本当にありがとうございました！

少しでも能勢マネージャーとGMOリサーチに興味を持って下さった方は、こちらのカジュアル面談枠にご応募ください！たくさんのご応募お待ちしております！

おまけ

インタビュー担当者に聞いてみた！うちの能勢ってどんな人でしたか？

事前に拝見していた貴社記事に「若きエース」と書かれていたので、いい意味で“青さ“があるフレッシュなイメージを持っていました。（記事内でもピースをされていたり笑）

（「入社１年で新マネージャー誕生！～若きエースがスピード出世するまで～ 」での１枚）

ですが、実際にお会いすると、とても落ち着いていらっしゃり、こちらもまたいい意味でお会いする前の印象と異なりました。
インタビュー中は終始丁寧に、全方面に気を配る言葉選びをされている姿が印象的でした。
「会社選びはスキルより人」「（組織に）足りない面は入社後に自分が成長して変えていけば良い」「人フォーカス」など、エンジニアに留まらず全ビジネスマンに響く回答をされていて、今後の時代をはたらく上で、頼れるマネージャーだなと感じました。

最後に渋谷の美味しいラーメン屋を教えてくださるなどチャーミングさもあり笑、技術広報中村さんとのかけあいの中にも“いいチーム感“が溢れていて、その点も素敵でした！

―フォークウェルの方のお声掛けにより生まれたこのインタビュー動画。多くの方にご視聴いただけることを願いながら、最後はオフショットで締めくくらせていただきます！

（カンペチラ見の様子）