This page is intended for users in Singapore. Go to the page for users in United States.

エンジニアWay:“LEAD OUT” で「教育×テクノロジー」の世界No.1を目指す!

「教育×テクノロジー」で世界No.1を目指す!

これが、グロービス・デジタル・プラットフォーム部門のミッションです。

グロービスは、「ヒト・カネ・チエの生態系を創り、社会の創造と変革を実現する」というビジョンを掲げています。
ヒトの領域ではグロービス経営大学院は日本最大のビジネススクールとなり、多くの企業で企業内研修にてリーダー人材輩出の支援。カネの領域では、日本最大規模のハンズオン・ベンチャーキャピタルとして多くのベンチャー企業の成長を支援。チエの領域では、書籍「MBAシリーズ」などの出版や、ビジネスナレッジに関するメディア「知見録」で役に立つ知恵の発信。これらに取り組んできました。

そして今、「教育 x テクノロジー」で新たなイノベーションを起こすため、グロービス・デジタル・プラットフォーム部門では、エンジニア、デザイナー、データサイエンティストを含めた総力戦を行っています。

開発の様子などはWantedlyのフィードをご覧ください。
「2019年グロービスの開発の様子がよくわかるAdvent Calendarの記事10選!」
https://www.wantedly.com/companies/globis/post_articles/201673

エンジニアのWay:“LEAD OUT” (GDP WAY)

またグロービス・デジタル・プラットフォーム部門のGDP(Globis Digital Platform)WAYを定めました。
それぞれの頭文字を取って、LEAD OUTと名付けました。

グロービス自体は30年弱の企業ですが、GDPはまだ3年程の組織ですので、
エンジニアも一丸となって組織づくりに関わっています。

そのため、この「LEAD OUT」の考え方を重視しています。

●Leading edge
最先端のデジタルテクノロジーや教育理論、経営理論に触れ、積極的に取り入れ、最先端のサービスを創る。

●Enjoyment
顧客をハッピーにするために自分たち自身が情熱を持って楽しむ。常に変化を楽しみ、創る喜びを感じ、仲間と笑い合いたい。

●Agile
変化が激しい世の中においてスピードの速さが命。何事にも速く判断する、速く動くことを意識。

●Data driven
感覚的につかんでいるものを、データで検証する姿勢を常に持つ。データからの解釈が価値創造につながる。

●Open & connect
イノベーションは自社だけでできると思うのは間違い。ドアを開け、外に出て、知恵のある人と繋がり、巻き込む。

●User centric
購買する顧客、そして、サービスを使うエンドユーザーの体験価値を高める。ユーザーの気持ち・感情を常に考え、サービスを開発・改善する。

●Teamwork
共に働く社内外の仲間が存在するから、仕事ができることを忘れはならない。周囲を積極的にサポートし、ハートフルにコミュニケーションする。
---

株式会社グロービス's job postings
4 Likes
4 Likes

Weekly ranking

Show other rankings
If this story triggered your interest, go ahead and visit them to learn more