こんにちは！
株式会社Blue Star 採用担当です。

今回は、7月末に開催した「社員総会」の様子をご紹介します！

普段はそれぞれの場所で仕事をしているメンバーがオンライン上で集まり、
これまでの活動を振り返ったり、会社のこれからについて共有したり、仲間の頑張りを
称えたりと、充実した時間となりました。

ここからは当日の様子を少しだけご紹介しますので、ぜひ最後までご覧ください👀✨

会社のこれからを共有する、社員総会

今回の総会では、代表から今後の方針についての発表をはじめ、
エンジニアチーム・営業チーム・人事チームから活動報告と今期の方針発表などが
行われました。

会社としてこれからどこを目指していくのか、そして各部署がどのような活動をしているのかを、改めて全員で共有する機会となりました。

仲間の挑戦を称える「社員表彰」

今回はじめての試みとして、社内で活躍したメンバーへの表彰を行いました！
「理念体現賞」「組織貢献賞」の2部門を設け、日頃の行動や取り組みを通じて
周囲や組織に良い影響を与えた社員を称えています。

単に成果だけを評価するのではなく、仕事への向き合い方や周囲への働きかけなど、
プロセスの頑張りにもスポットを当てる良い機会となりました。

🏆理念体現賞 受賞者🏆

👤A.K.さん
開発における設計方針や実装基準、レビュー観点などを整理・標準化し、
チーム全体の開発品質や判断基準の向上に貢献されました。

👤A.N.さん
自身の担当業務だけでなくチーム全体に目を向け、
周囲のフォローや後輩支援にも積極的に取り組まれました。

🏆組織貢献賞 受賞者🏆

👤N.Y.さん
スマホ開発に関する知識を活かして社内勉強会を開催。
専門的な内容を分かりやすく伝えることで、社内への知識共有に貢献されました。

👤Y.N.さん
Reactに関する勉強会の開催に加え、社内勤怠管理システムの開発・運用にも携わり、
社員の業務負担を軽減されました。

受賞社員の仕事へのこだわりを聞きました！

📣 目の前の仕事一つひとつに全力で取り組むこと
仕事に対して120%のパフォーマンスを出すことを心掛けて、
自分の成長だけでなく、周囲にも良い影響を与えられるように行動しています！

📣 みんながなるべく理解しやすいように伝えること
ドキュメント内の直感的な表現や固い表現を意識してフォローしたり、
イラストなどを交えて分かりやすくするように意識しています。

📣 「やりたい」と「利便性」を両立すること
エンジニアのやりたい事を大切にしつつも、それを利用者に押し付けないように、
使いやすいWebアプリの設計や実装を心掛けています。

表彰されたメンバーをはじめ、社員一人ひとりがフルスタック開発や上流工程への
挑戦など、次の目標に向かって着実に歩みを進めています。

最後までご覧いただき、ありがとうございました！

今回の全社総会を通して、日々の仕事の中での一人ひとりの挑戦や仲間への働きかけが、
少しずつ組織を作っていることを改めて感じました。

これからも、Blue Starでは社員一人ひとりの挑戦を大切にしながら、より良い組織作りに取り組んでいきます。

今後もさまざまな取り組みを通して、私たちの仕事や社員の様子をお届けしていきます
ので、ぜひ楽しみにしていてください✨