プロフットサル選手→社長と二人三脚で事業立ち上げに挑戦。自己成長と多岐にわたる業務へのさらなる挑戦を求め、Trust Leadに入社。

今回は、多彩なキャリアを積んでいる真っ最中の和田さんにインタビューをしました。
入社前後の心境や今後の抱負について語っていただきましたので、ぜひ最後までご覧ください！

和田　友/営業部　営業戦略グループ

大学在学中からプロフットサル選手として活動。その後、公式ラインの作成や、新事業の立ち上げを経て（株）TrustLeadの営業部 営業戦略グループとして活動。

「“自己成長の場”として選んだTrust Lead、和田さんが描く未来のビジョン」

ーーーまずは、Trust Leadに入社するまでの経歴を教えてください。

大学4年時にプロフットサル選手としてキャリアをスタート。怪我や出場機会に恵まれず、25歳で退団しました。その後、立体駐車場業務に携わりながら、「障がい者×駐車場」という新規事業に社長と二人三脚で取り組みました。ゼロからのスタートで、ミッションやペルソナの設計、行政や学校への営業活動などを経験しました。

ーーー前職でのやりがいや苦労を教えてください。

前職では、裁量の大きさにやりがいを感じていました。自分の考えに共感してもらえる瞬間には、特に手応えを感じていた一方で、「この人たちの力になりたい」という思いばかりが先行し、それを形にする難しさにも直面しました。

ーーー転職のきっかけは？

恋愛のような言い方で恐縮ですが、一番は価値観の違いを感じたことです。自分に足りないビジネススキルを磨き、より大きく研がれた視野を持たなければいけないと思い転職を決意いたしました。

ーーー和田さんが、TrustLeadに決めた理由はなんでしょう？

私の転職の軸は、「業務に多岐に関わりたい」という一点でした。ベンチャー企業であるTrustLeadには、その環境がありました。決め手はやはり、社長だけでなく、スタッフ一人ひとりがこの会社の未来に対して本気でワクワクしていたことです。今の日本では人生の8割以上が仕事だと考えております。せっかく働くなら、この一員になって将来に対し一緒にワクワクしたいなと思い入社しました。

ーーー現在のポジションや業務内容を教えてください。

営業として、集客課題を抱えられているお客様の課題に合わせたソリューション提案を行い、集客までの伴走支援を行っております。

ーーー入社して大変だったことは？

入社して感じた難しさは、ソリューション事業ならではの「相手の本当の課題を引き出すヒアリング力」です。まだまだ勉強の毎日ですが、そんな中でも、無表情だったお客様がふと笑顔を見せてくださる瞬間や、少し砕けた会話ができたときは、「ちゃんと届いた」と実感できて、とても嬉しくなります。難しさの中にある、そうした小さな変化が、日々のやりがいにつながっています。

ーーーオフィスの雰囲気はどうですか？

とても仲いいです。こんなにみんな人柄がいい人ばかりなのも珍しいと思います。

それに加えて、忙しくてもイライラしない人達ばかりです。
当たり前かもしれないですけど、意外と難しいですよね。

ーーースタートアップで働くコツや魅力はありますか？

私は理不尽なことが嫌いです。スタートアップで働く方は固定化されたものがあまりなく柔軟だと思っております。そこが一番の魅力です。

ーーーでは、 TrustLeadで働く魅力はなんでしょう？

自己成長一択です。責任と裁量は自分次第だと思っております。

ーーー最後の質問です！入社して2ヶ月たった今、ワクワクしてますか？！

はい、ワクワクしています！　理由は、転職時に掲げていた「多岐にわたる業務に関わりたい」という想いが、実際に叶えられているからです。いろんな仕事に挑戦することで、自分の中に少しずつ新しいスキルが積み上がっていくのを感じていますし、その実感が日々のやりがいや自己成長にもつながっています。

これからも物怖じせずに、たくさんのことにチャレンジしていきたいと思っています。失敗したときこそ都度都度、自分を見つめ直していきたいです。

4月に営業として入社した和田さんにお話を伺いました。
和田さんの誠実さが伝わるコミュニケーション力と、前向きな挑戦心はすでにクライアント様にも伝わり、入社から2ヶ月とは思えないほどの信頼関係を築いています。
Trust Leadを牽引していくメンバーとしてこれからよろしくお願いします！

Trust Leadでは一緒に働く仲間を募集しています。成長意欲のあり、新たな挑戦を楽しめる方は、ぜひTrust Leadで一緒に働きませんか？