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【AWS主催】「第2回 クラウド時代のエンジニア像とは？」CTO羽田登壇のイベントレポート公開

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Daisuke Kanda
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採用管理部, 執行役員 Vice President of Engineering (VPoE)
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on 2022-12-16

11/4(金)に開催したアマゾン ウェブ サービス ジャパン合同会社様が主催する、クラウド技術を活用できるエンジニア育成を主としたイベント「第2回 クラウド時代のエンジニア像とは？」のレポートを、AWSブログにて公開いただきました。

本イベントはクラウド技術を活用できるエンジニア育成を主とした「エンジニアの成長」をテーマに、複数の成長Tech企業の取り組みを紹介するイベントです。

CTO羽田が「マナビ、アップデート」を掲げるレアジョブテクノロジーズのこれまでとこれから、それを実現するエンジニアリング組織構築について語っています。

ぜひ、下記のリンクよりご覧ください。

【イベントレポートはこちら】

【開催報告】第 2 回 クラウド時代のエンジニア像とは？〜サイバーエージェント、レアジョブテクノロジーズ、CARTA HOLDINGS、キュービック と語る、エンジニアが成長するために必要なこと〜 | Amazon Web Services
ソリューションアーキテクトの駒原雄祐です。2022 年 11 月 4 日に、「 第 2 回 クラウド時代のエンジニア像とは？」を開催しました。去る 6 月 28 日に開催された第 1 回では、エンジニア組織における、「採用」「育成」「組織づくり」の 3 つの軸で、様々なステージのデジタルネイティブ企業 4 社によるセッションとパネルディスカッションを実施し、大変好評をいただきました。その第 2 弾となった今回は、「 エンジニアの成長」をテーマとし、サイバーエージェント、レアジョブテクノロジーズ、CARTA
https://aws.amazon.com/jp/blogs/news/image-of-engineecloud-generation-2/

講演概要
「EdTech （エドテック）と一緒に成長するレアジョブ開発組織の変遷」

EdTechの領域もここ数年で大きく状況が変わり、各社がテクノロジーの活用を進めています。弊社でも英会話だけでなく新サービス「PROGOS」を始めとしたAIを使った事業などを展開しています。プロダクトだけでなく、それを作り運用するこの成長を支える組織の変遷を紹介しています。

（以下、イベントページより引用）

ウェビナー概要

本イベントは、クラウド技術を活用できるエンジニア育成を主としたイベントです。昨今多くのTech Leadersやエンジニアが興味を持つ「エンジニアの成長」をテーマに、複数の成長Tech企業の取り組みを紹介いただきます。また、ご登壇企業様は、いずれも高い技術力で、クラウドのメリットを最大限に活かしたアーキテクチャで事業成長を実現されています。

今回は、チームを牽引するTech Leaderからエンジニアの成長を支えるための制度や環境についてお話いただきます。また、チームメンバーであるエンジニアから自身の成長の実現方法についてお話いただきます。Tech Leadとエンジニアそれぞれの目線からお話いただき、エンジニアが成長するためには何が必要なのかを明らかにしていきます。

【日時】
2022年11月4日（金）13:00～16:00

■本件に関するお問合せ
株式会社レアジョブテクノロジーズ　採用広報
E-mail: media@rarejob-tech.co.jp

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レアジョブのプロダクト開発に関わるすべてを集約しています。 「レアジョブ英会話」を主軸とし、新規事業としては成果保証型の英会話プログラム開発や、子供向けの英会話サービスも提供しています。既存・新規の開発やリニューアルなど、様々なプロジェクトを進めています。 ［提供するサービス］ ■レアジョブ英会話(個人・法人向け) 個人向け、法人向けオンライン英会話サービス https://www.rarejob.com/ ■Envizion 教育機関向けサービス https://www.envizion.co.jp/ ■SMART Method レアジョブ独自開発の成果保証型プログラム https://smart-method.rarejob.com/ ■ripple kidspark 子供向けオンライン英会話サービス https://www.ripple-kidspark.com/ ■PROGOS ビジネス英語スピーキングテスト https://progos.ai/ 日本だけでなく、フィリピンにも拠点があり、レッスン供給や教材開発やシステム開発を推進しています。 開発においては講師の利用するサイトの開発・運用をフィリピンで担っています。テレカンや出張ベースでの横断したプロジェクトを進めています。 ［横断プロジェクト例］ ・新教材の開発 ・サイト全体のリニューアル ・横断したインフラの管理 ・etc...

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