こんにちは、Onono広報担当です！

Ononoは【商社×広告代理店】を行う会社です！
今回は社員の大渕さんにどんな業務内容で働いているのかインタビューを行いました。

なぜキラキラキャリアである人材が、40代後半でOnonoに転職を決めたのか業務内容や背景を語っていただきました。

ー経歴について

海外事業責任者として20年以上の経験を持ち、米国・シンガポールを含む複数の現地法人立ち上げ、代理店網の構築、新規市場開拓を主導。
特に美容・ヘアケア・スキンケア領域において、ゼロからの事業立ち上げ、グローバル販売戦略の策定と推進に強みを発揮。
米国法人設立時には20社を超える代理店を開拓し、初年度売上200万ドルを達成。シンガポール法人設立、欧米・アジアでの代理店ネットワーク構築など、国際的な事業推進力を発揮。
またメーカー・ベンダー問わず「対等なパートナーシップ」を重視し、プレイングマネージャーとして持続的な海外展開を実現。

という高い専門性と実行力を兼ね備えた人材！

ーなぜOnonoで働きたいと思ったんですか

前職では化粧品会社のメーカーで海外事業本部長をやってました。代表の小野と知り合ったのはその時です。

小野との共通の知人に紹介いただいて、商談という形で、初めて会ったのですが、その時に小野が語っていた中央アジアでの展開、"あの頃の熱狂を取り戻す"というテーマ、"日本の良い商品を中央アジアに持っていく"という部分に惹かれました。
そして本当にその数ヶ月後には一緒にやろう(入社)という形になり、今に至ります。

誰も行ってないところ行って、"新しいビジネスやってみよう"という小野がやりたいことに共感したのがキッカケで、すぐにでも一緒に仕事をしたいとなりました。

「初めまして」からその翌週には、小野にまたアポ取って会いに行って、「もっと深くビジネスのこと聞かせていただけませんか？」という動きをすぐ取りましたね。僕が情熱失いかけてた時に、ちょうど小野の仕事に対する情熱を聞いて、すごく色んな思いが、こみ上げてきました。もうその時には、"一緒にやりたいな"という思いが、日に日に強くなっていました。

ーコンビニ立ち上げ事業の業務内容は？

【事前準備】

海外店舗で販売する商品を選定し、市場ニーズや売れ筋商品のリサーチを行います。また、輸出に必要な各種書類の準備や商品情報の整理、現地スタッフとの事前打ち合わせを実施します。

さらに、新商品の導入計画や販促企画を検討し、現地のお客様に喜ばれる売場づくりをイメージしながら準備を進めます。

【現地でのスケジュール】

現地では店舗にて、売場づくりや商品の陳列状況、お客様への提案方法を確認・共有します。現地スタッフとコミュニケーションを取りながら課題を共有し、よりよい売り場づくりのために議論を重ねます。

また、新商品の提案や試食会、商談なども実施し、現地のニーズを直接把握しながら、日本の商品をより多くのお客様に届けられるよう取り組みます。

【帰国後】

カザフスタンと日本との時差が4時間あるため、現地とのやり取りを開始するのは日本時間で13時頃からです。

そこから19時〜20時頃まで、現地スタッフとの打ち合わせや商品登録の準備、販売状況の確認を行います。また、「次はどのような商品を輸出するか」「現地のお客様に求められている商品は何か」といったテーマについて継続的に協議し、より良い店舗づくりと商品展開につなげています。

ーこれからどんな人と一緒に仕事をしたいですか

新しいことにチャレンジしたい人、そこはもう年齢問わずですね。

あとは僕の場合は特殊で、全くの異業界から参画しておりますが、僕と同じように全くの異業種からの挑戦でもワクワクを感じられる人と一緒に仕事をしたいなと思います。

新しいことを取り組むにあたって、ちょっと一歩下がってしまうような人たちとかではなくて、「前に出てやるぞ！」っていう気持ちを持っている方。

「新しいことはいいよ、今からじゃめんどうだし」みたいな方よりも、常に前向きな姿勢で何でも新しいことをチャレンジしたいなって思える方と一緒に働きたいっていうのはあります。もちろん年齢は問わず！

以上、OnonoCorporation社員である大渕さんへのインタビューでした！
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