【はじめに】

こんにちは、アートリフォームの採用責任者・貴志です。

いま、採用という仕事に本気で向き合っていますが、ここに来るまでの道のりは決して順

風満帆ではありませんでした。

今日は、どこかで「自分も遠回りしてきた」と感じているあなたに向けて、僕の話をお届

けします。

【最初の転機は、“悔しさ”から始まった】

大学時代は、保育士を目指していました。

でも実習の厳しさに挫折し、一般企業への就職を志すように。

ピンとくる会社がない中、ある企業の説明会で語られた“ビジョンの熱さ”に惹かれ、選考

に進みました。

ところが最初の面接では不合格。

帰り際に人事担当から「僕らが目指しているのは、もっと高い山だよ」と言われ、なぜか

悔しさが込み上げてきたのを今でも覚えています。

この一言でスイッチが入り、翌日にはすべての他社内定を辞退。

「もう、ここしかない」と決め、再挑戦して合格しました。

【味がしなかったあの夜のことは、今でも忘れない】

入社後、初めての合宿研修は想像以上に過酷でした。

長時間のトレーニング、緊張、プレッシャー……ついには焼肉を食べても「味がしない」

と感じるほど、身体が反応していました。

その後、複数店舗の責任者、エリアマネージャーと順調にステップを重ねていきました。

でも、数字だけを追いかける日々の中で、どこか自分の“人と関わりたい”という想いが遠

のいていることに、気づき始めていたんです。

【“対話する仕事”がしたかった】人とじっくり向き合う機会が減っていくたびに、何かが足りないと感じていました。

だからこそ、転職を考えたときに自然と浮かんだのが「人と関わる」「暮らしに寄り添う」

仕事。

そんなとき出会ったのが、アートリフォームでした。

【新天地でも、最初はうまくいかなかった】

入社してすぐ、新卒採用を丸ごと任されました。

意気込んで開いた座談会では、思ったような空気が作れず、内定辞退者が続出。

悔しさで電車の中で涙をこらえた夜もあります。

でも翌朝から、現場社員とじっくり話を重ねる日々が始まりました。

どんな失敗があったか、子どもの頃の夢は何か──そんな会話を学生にもそのまま伝える

ようにしました。

その結果、辞退率は半減。今では新卒・中途・グループ全体の採用を担当しています。

【味覚は戻った。でも、“人と向き合う覚悟”は今も変わらない】

“焼肉の味がしなかった30日間”は、今でも自分の中で大切な記憶です。

誰かの人生に深く関わることは、責任が重く、簡単ではありません。

でも、そのぶん大きなやりがいがあります。

最近、かつて面接した新卒が店長になって、

「当時の貴志さんの言葉が支えでした」と伝えてくれたとき、胸が熱くなりました。

【最後に】

ここまで読んでくれて、ありがとうございます。

・挫折をちゃんと受け止めている人

・誰かの人生に本気で関わりたいと思っている人

・“山を登るようなやりがい”を探している人

そんなあなたと、一度お話ししてみたいです。

「話を聞きに行きたい」を押してもらえたら、あの“味のしない夜”の話も含めて、リアル

な話をお届けします。次の一歩を、一緒に登ってみませんか？